Salon de l’emploi au Collège :
plus de 100 entreprises rencontrent les étudiants!

Deux salons des employeurs se sont tenus au Collège Ahuntsic les 23 et 25 janvier derniers. Organisés chaque début d’année, ces salons permettent aux étudiants de rencontrer des employeurs et d’établir des contacts avec eux. Non seulement, ils facilitent le recrutement et l’embauche de finissants dans divers secteurs d’activité, mais ils favorisent le partenariat entre le milieu de l’enseignement collégial et le marché du travail.

Salon de l’emploi –  Programmes techniques

Le salon du 23 janvier comptait 56 exposants à la recherche de finissants des techniques du Génie civil, de la Mécanique du bâtiment, de la Géomatique – géodésie, du Génie électrique et de l’Informatique. Les étudiants ont eu la chance d’échanger avec des représentants des firmes d’ingénieurs-conseils, d’entreprises de construction et de services, de fabricants de produits et de systèmes, des centres hospitaliers, de municipalités, de la fonction publique provinciale et fédérale, etc. Ils ont pu en apprendre davantage sur les organismes ou entreprises de leur secteur, soumettre leur curriculum vitae, et même, dans certains cas, recevoir une invitation à une entrevue!

Salon de l’emploi – Techniques de la santé

Le samedi 25 janvier, c’était au tour des étudiants des techniques de la santé du Collège (Électrophysiologie médicale, Radiodiagnostic, Médecine nucléaire, Radio-oncologie et Archives médicales) de rencontrer une trentaine d’exposants de ce secteur, en provenance de toutes les régions du Québec. Les étudiants de ces cinq programmes en ont profité pour échanger avec des employeurs potentiels et s’enquérir des postes disponibles, des critères d’embauche et des conditions d’emploi.

Des lieux de stage pour les étudiants

Ces Salons des employeurs peuvent favoriser le maillage employeurs-étudiants, non seulement pour des emplois, mais aussi pour des stages en Alternance travail-études (ATE) ou de fin d’études. En effet, les programmes en Génie civil, Mécanique du bâtiment, Géomatique – géodésie, Électronique industrielle, Informatique de gestion et Gestion de réseaux informatiques sont offerts en ATE et comportent deux stages rémunérés, généralement d’une durée de 12 semaines.

Source : Service ATE-placement

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